Freie Stellen aus der Berufsgruppe Personalvermittlung, -beratung |
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Leitung HR-Projekte Prozesse und Systeme
Personelle Führung des Teams Löhne und Systeme sowie fachliche Führung des Teams HR-Services mit insgesamt sieben Mitarbeitenden Führen, entwickeln und umsetzen von Initiativen und Projekten in den Bereichen HR-Systeme sowie Compensation & ... » Weiter
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Berater*in / Coach / Job Coach 60-100% (w/ m/ d)
<br id="iqkle"/ > Kiebitz ist Ansprechpartner für Menschen, Organisationen und Unternehmen bei beruflichen Veränderungsprozessen. Auftraggebende sind Kantone, Gemeinden und Unternehmungen aus der Privatwirtschaft sowie Privatkunden. Kiebitz ist ... » Weiter
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HR Business Consultant / HR Spezialist/ in 50-60%
Ihre Hauptaufgaben und Verantwortungsbereiche: Sie nutzen und entwickeln unsere modernen Systeme und Tools für Rekrutierung, Onboarding, Betreuung, Schulung und Incentivierung unserer aktuellen und zukünftigen Team-Mitglieder Sie stehen ... » Weiter
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HR-Generalist/ In 80 - 100 % (w/ m/ d)
Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Abwicklung aller HR-Prozesse Zuständigkeit für den gesamten Rekrutierungs-Prozess vom Stelleninserat über die Kommunikation mit Kandidaten, Führen der Interviews bis hin zur Vertragsunterzeichnung, in ... » Weiter
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HR Assistent/ In 80 - 100 %
Ihre Aufgaben: Mitarbeit in der gesamten Personaladministration von der Einstellung bis zum Austritt An- und Abmeldungen bei und Korrespondenz mit diversen Sozialversicherungen (AHV/ IV/ EO, BVG, UVG, KTG, Kinderzulagen, QST) Korrespondenz mit ... » Weiter
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Praktikant/ in (Dauer flexibel zwischen 6-12 Monate)
Wer bist du? Bist du noch in der Ausbildung oder im Zwischenjahr und möchtest Arbeitserfahrung sammeln? Allenfalls befindest du dich auch in einer beruflichen Orientierungsphase? In allen Fällen ist das Berufspraktikum von ONE Agency genau das ... » Weiter
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Personalberater/ In (m/ w/ d) 100%
Ihre Aufgaben: Rekrutieren von Kandidatinnen und Kandidaten Vermittlung von qualifizierten Fach- und Hilfskräften in Temporär- und Dauerstellen Sie sind der Dreh- und Angelpunkt zwischen Kunden, Kandidatinnen und Kandidaten Sie spüren und kennen ... » Weiter
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Personalberater/ In Medical (m/ w/ d) 100%
Ihre Aufgaben: Rekrutierung und Betreuung von Bewerbern für die Vermittlung von Temporär- und Festanstellungen Neukundenakquise im Gesundheitswesen Aufbau eines eigenen Kundenstamms Sourcing, Rekrutierung und Bindung von Zeitarbeits-Personal ... » Weiter
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Junior IT Recruitment Consultant (m/ f)
In deiner Position als Junior IT Recruiter bei der Westhouse Schweiz AG wirst du ein integraler Bestandteil eines erfolgreichen und erfahrenen Teams sein. Unsere gründliche Einführungsphase stellt sicher, dass du das notwendige Wissen erhältst, ... » Weiter
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Personalberaterin 100% (m/ w/ d)
Was ist meine Funktion? Du willst einer der Besten werden? Du bist motiviert und überzeugt, dass Du ein überdurchschnittliches Verkaufsflair mitbringst? Dann müssen Deine potenziellen Kunden aus Deiner Region zuallererst davon erfahren, dass es ... » Weiter
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Berater / Job Coach mit Praxisaufgaben (w/ m) 100 %
Ihre Herausforderung In dieser Funktion beraten und unterstützen Sie die Teilnehmenden bei der Stellensuche auf eine aktive, motivierende und individuelle Weise. Folgende weitere Hauptaufgaben beinhaltet diese abwechslungsreiche und ... » Weiter
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Managing Director
Unsere Expertise liegt in der erfolgreichen Zusammenführung von Menschen und Unternehmungen mit stets hohem Qualitätsbewusstsein. Von Profi zu Profi suchen, finden und vermitteln wir, bereits seit 36 Jahren, Fachspezialisten und Management- ... » Weiter
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Karrierestart als Personalberater/ in (100%)!
Deine Herausforderung: Entdeckung und Anwerbung von Kandidatinnen für temporäre und langfristige Positionen, auch ohne vorherige Berufserfahrung in der Branche. Durchführung von Gesprächen mit Bewerber/ innen, Vorauswahl der Kandidaten und ... » Weiter
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